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하나투어 46기 인턴 교육 프로그램의 주요 커리큘럼은? 하나투어가 46기 인턴사원을 대상으로 진행하는 입문 교육의 주요 커리큘럼과 실무에서
하나투어가 46기 인턴사원을 대상으로 진행하는 입문 교육의 주요 커리큘럼과 실무에서 중점을 두는 부분은 무엇인지 궁금합니다. 특히 경영진과 직무 전문가들이 참여하는 교육 내용에 대해 자세히 알고 싶습니다.
하나투어의 46기 인턴사원 대상 입문 교육은 크게 이론 강의, 실무 체험, 멘토링 및 평가 세션으로 구성됩니다. 주요 커리큘럼은 다음과 같습니다.
1. 회사 이해 및 기업 문화: 하나투어의 역사, 비전, 경영철학 소개
2. 여행업 트렌드 및 시장 분석: 글로벌 여행 트렌드와 국내 시장 동향
3. 상품 기획 및 판매 전략: 상품 개발, 가격 책정, 마케팅 기법
4. 고객 서비스 및 클레임 처리: 고객 응대 방법과 문제 해결 프로세스
5. 디지털 역량 강화: 온라인 플랫폼 및 예약 시스템 활용, SNS 마케팅
경영진과 직무 전문가들이 참여하는 교육 내용은 다음과 같습니다.
- 경영진 강연: 회사 전략, 비전 공유, 리더십 철학 소개
- 직무 전문가 강좌: 상품 기획, 마케팅, 고객 서비스 분야별 실무 노하우 전달
- 세미나/워크숍: 최신 트렌드와 실무 사례 분석, 실습 중심 학습
- 멘토링 세션: 실무 경험 공유와 직무 적합성 제고를 위한 1:1 또는 그룹 멘토링
이러한 교육은 인턴사원들의 직무 역량과 회사 적응력을 높이고, 향후 정규직 전환을 위한 기초를 마련하는 데 중점을 두고 있습니다.
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